Все о моделировании в Компас-3D LT
   Главная Статьи Файлы Форум Ссылки Категории новостей
November 29 2025 10:13:38   
Навигация
Главная
Статьи
Файлы
FAQ
Форум
Ссылки
Категории новостей
Обратная связь
Фото галерея
Поиск
Разное
Карта Сайта
Популярные статьи
Что необходимо ... 65535
4.12.1 Професси... 36034
Учимся удалять!... 32873
Примеры, синони... 24138
Просмотр готовы... 23449
Декартовы коорд... 23446
FAST (методика ... 22190
содержание - се... 21522
Просмотр готовы... 20407
Работа с инстру... 15924
Сейчас на сайте
Гостей: 2
На сайте нет зарегистрированных пользователей

Пользователей: 9,955
новичок: Logyattella
Друзья сайта
Ramblers Top100
Рейтинг@Mail.ru

Реклама
Выполняем курсовые и лабораторные по разным языкам программирования
Подробнее - курсовые и лабораторные на заказ по Delphi
Turbo Pascal, Assembler, C, C++, C#, Visual Basic, Java, GPSS, Prolog
Оглавление
Тема 1. Теоретические основы и принципы управления организационными изменениями 3
1. Подходы к определению организационных изменений 3
2. История развития теории организационных изменений 7
3. Классификация организационных изменений 10
4. Принципы управления организационными изменениями 14
Тема 2. Процессное управление организацией 15
1. Управление с помощью процессов 15
2. Подходы к оптимизации бизнес-процессов 22
3. Обзор концепции реинжиниринга бизнес-процессов 29
4. Структура реинжиниринга бизнес-процессов 31
5. Принципы реинжиниринга 35
6. Программные продукты управления предприятием 38
Тема 3. Теоретические основы и терминология процессного подхода 41
1. Система терминов процессного подхода 41
2. Классификация процессов 46
3. Декомпозиция процессов 56
4. Особенности выделения процессов в организации и объединения их в одну сеть 58
5. Правила выделения процессов 61
Тема 4. Этапы реинжиниринга бизнес - процессов 72
1. Создание команды реинжиниринга 73
2. Моделирование и анализ существующих бизнес - процессов 74
3. Переосмысление и разработка принципиально новых бизнес-процессов 81
Тема 5. Существующие методологии моделирования процессов 90
1. Общий обзор методов 90
2. Методологии структурного анализа Йодана/Де Марко и Гейна-Сарсона 91
3. SADT-технология структурного анализа и проектирования. 94
4. Разработка информационной модели 110
5. Значение организационной культуры при проведении РБП-проектов 113
Библиографический список 117

Комментарии
Нет комментариев.
Добавить комментарий
Пожалуйста залогиньтесь для добавления комментария.
Рейтинги
Рейтинг доступен только для пользователей.

Пожалуйста, залогиньтесь или зарегистрируйтесь для голосования.

Нет данных для оценки.
Гость
Имя

Пароль



Вы не зарегистрированны?
Нажмите здесь для регистрации.

Забыли пароль?
Запросите новый здесь.
Случайные статьи
Отношение к делу и...
ИДЕНТИФИКАЦИЯ СУЩН...
Информационный дож...
продолжение...
Настройки телефона...
3. Выделение в орг...
Кольцевая топология
Как правильно уста...
Оглавление
Определение сущности
9.1.2.1 Выгрузка п...
5.18 СОПРОВОЖДЕНИЕ...
Частотная и фазова...
Предисловие
6.5.7 Отсоединение...
Необычные дуги
Картография — важн...
Представление домена
3. Матричная струк...
5.3. Долговременны...
Если бы…
6.2 ФОРМАТ ПАМЯТИ ...
Дополнительные уст...
Группа 2 — програм...
Бенчмаркинг процесса.
5. Правила выделен...
2.2.1. Проводные к...
ГЛАВА 12. МНОГОПРО...
содержание - сетев...
До 300 долларов
Video Logic DigiTh...
Страница «Позицион...
СИСТЕМНЫЕ ОПЕРАЦИИ
Технология фазиров...
Программы, не подд...
Программное обеспе...
Глава 3. GARMIN ST...
2.2 ВВЕДЕНИЕ В ОСН...
11.2 ВЗАИМОДЕЙСТВИ...
Процессор. Память....
Мини-чат
Вам необходимо залогиниться.

Нет присланных сообщений.
Copyright © 2009